помогаем командам работать эффективнее без выгорания
👉🏻 Steford Sprint
Подать заявку
📍 Коворкинг-санатория, Красная Поляна, Сочи
Результаты
Вопросы
Держим связь
О нашем подходе
Кто доверил нам свои команды
Подать заявку
Подать заявку
( 2 )
Проблемы в команде:
4,8 млн дефицит сотрудников в РФ
71% сотрудников выбирают удаленный формат
69% компаний неэффективно управляют кросс-функциональными командами
3,6 часов в неделю ненужные зум-встречи
30% просроченных задач из-за лишних зумов
82% бизнесов отметили снижение скорости из-за удаленки
47% hr считают, что связь с корпкультурой страдает у гибридных команд
( 3 )
О нашем подходе
И что делать?
Мы работаем по науке и вот вам определение, как из учебника о нашем подходе
— это выезд на одну неделю в новое для всех участников вдохновляющее место с комфортными условиями совместного проживания, работы и отдыха с целью решения выбранной командой совместной задачи
1/
Вывозить команды на Steford Sprint
— это метод работы для распределенных, удаленных, быстрорастущих, кросс-функциональных команд, который помогает эффективно влиять на решения бизнес-задач, сохраняя при этом уровень энергии команды и увеличивая производительность сотрудников
2/
работать по методу Steford
подробнее о методе –>
загружаем
|
в команду
( 4 )
Процесс
Знакомимся и собираем данные
проводим диагностику команды
1
определяем задачи на спринт
2
формируем программу в соответствии с задачами спринта
3
Самая важная часть — понять, что актуально для команды и спроектировать выезд так, чтобы результаты удивили всех
✦ интервью с руководителем
✦ опросы и тесты для команды
✅ увеличить скорость выполнения задач
◽️ синхронизировать кросс-функциональную команду
◽️ снижение индекса выгорания и улучшение эмоционального климата
◽️ поддержка здоровья и благополучие людей
✅ рост уровня энергии и продуктивности сотрудников
✅ повысить эффективность распределенных сотрудников
Запросить примеры программы
Берем на себя все бытовые и орг. вопросы
Коворкинг-санатория Стефорд — это комплекс собственных инфраструктурных и сервисных решений. Мы позаботимся о вашем комфорте и удобстве, чтобы вы могли сосредоточиться на самом важном — вашей команде.
Работаем в офисе класса А с видом на горы
Steford Hub №1: Волоколамская
Живем в апарт-отелях Стефорд
🏡
Steford Hub №2: Волоколамская
💻
Steford Hub №3: Защитников
Вкусно едим в лучших местах Поляны со скидками от наших партнеров
🥗
Для самых занятых
💫
Забронируем авиа-билеты, трасферы, и вообще, исполним любые желания, если их можно купить за деньги
Предоставим то, что нельзя купить за деньги
❤️
Идёт в комплекте, потому что мы не можем иначе, Профессионализм, забота и любовь от наших вожатых, которые будут рядом 24/7
Жизнь после Стефорд Спринт, оцениваем результаты
ретроспектива, обратная связь, исследование состояния команды

извлеченные уроки, возможности для улучшения опыта

планируем следующий Стефорд Спринт
🤝
✍🏻
🧳
Бесплатно поможем
настроить работу команды
Наша команда продвигает использование метода Steford в компаниях с удаленными и распределенными командами.

На встрече мы с радостью поделимся нашей экспертизой и лайфхаками 👇
Супер! Запишусь на консультацию!
Запишусь на консультацию!
Совкомбанк
Коворкинг-санаторий
+44%
эффективность кросс-функционального взаимодействия
76%
сотрудников выполнили рабочую норму за время пребывания в коворкинг-санатории
20%
сотрудников перевыполнили рабочую норму за время пребывания в коворкинг-санатории
+14%
объем и качество выполненных задач
84%
руководителей отметили рост мотивации и вовлеченности сотрудников
Qiwi
Выездные спринты
80%
команд выполняли все задачи из бэклога
95%
команд преодолели свою разобщенность и барьеры из-за формального отношения к работе
90%
сотрудников отметили более быструю адаптацию по сравнению с предыдущим опытом
↑↑↑
выросла скорость разработки
90%
менеджеров отметили, что видят результативность команд, и стали лучше распределять нагрузку
Выездные спринты, программа Well-being
+10%
понимание влияния каждого члена команды на результат
+13%
эффективность
коммуникаций в команде
+8%
вовлеченность команды в процессы и результат
- 7%
уровень стресса
+4%
eNPS
Секундочку,
у меня вопрос!
Прекрасно, а мы знаем ответ
( 5 )
Q&A
  • Вопрос от Эффективного Менеджера:
    У нас есть уже такой инструмент, мы проводим стратегические сессии и тимбилдинги, зачем нам выездной спринт?
  • Отвечает Дмитрий Перчило, со-основатель Steford:
    Времена изменились. То, что было эффективно для повышения вовлеченности и синхронизации команд раньше, не всегда работает для распределенных и удаленных команд сейчас. Для увеличения скорости и производительности без выгорания командам необходим опыт совместной работы, проживания и отдыха, который помогает выстроить долгосрочные связи внутри команды. Это сложно заменить корпоративом или стратсессией без опыта решения рабочих задач.

    Наши и партнерские исследования подтверждают рост метрик эффективности работы команды и HR бренда после пребывания в нашем коворкинг-санатории. Чтобы запросить результаты исследований, пожалуйста, оставьте свою почту тут.
  • Вопрос от Сурового Менеджера:
    Зачем вывозить кросс-функциональные команды?
  • Отвечает Марк Креймер, со-основатель Steford:
    Чаще всего сложности в кросс-функциональных командах возникают из-за разного видения процессов и человеческого недопонимания. В офлайн-среде ребята смогут пообщаться лично, быстрее найти решение и прийти к результату. За 5 дней команда закроет в два раза больше задач, чем за месяц в зумах.
  • Вопрос от Уважаемого Менеджера:
    У нас есть цифровые инструменты для командных спринтов, процессы прозрачные, проблем в коммуникациях у распределенных команд нет. Зачем вы нам?
  • Отвечает Виктория Жукова, хранительница клиентских ценностей:
    Команда может прийти к поставленной цели быстро и результативно, руководитель может поставить задачу и определить срок. Но ни один цифровой инструмент не сможет позаботиться о состоянии команды во время спринта и сохранении ресурсного состояния после интенсивной работы.
  • Вопрос от Бескомпромиссного Менеджера:
    Я пригоню людей в офис, будет им офлайн для выстраивания связей и увеличения скорости. Какой смысл ехать в коворкинг-санаторий?
  • Отвечает Дмитрий Перчило, со-основатель Steford:
    Да, СЕО, собственники понимают, что в офлайне вопросы решаются быстрее, руководителю необходимо видеть людей, чтобы понимать их и эффективнее управлять. Но исследования говорят, что IT-команды предпочитают удаленный формат работы, требование выйти в офис иногда приводит к увольнению ценных кадров. Командный выезд помогает создать условия для высококвалифицированных сотрудников без ущерба для бизнеса.
  • Вопрос от Умудренного Опытом Менеджера:
    А как узнать, нужно ли это моим командам?
  • Отвечает Марк Креймер, со-основатель Steford:
    А все просто! Мы пришлем страничку для быстрого сбора заявок и обратной связи, чтобы было проще определить команды и расставить приоритеты по выездным спринтам в компании. Заполните короткую форму и мы вернемся к вам с решением этой задачи.
  • Вопрос от Скептически Настроенного Менеджера:
    А точно команды будут там работать?
  • Отвечает Виктория Жукова, хранительница клиентских ценностей:
    Мы заботимся о том, чтобы выездной спринт был инструментом для достижения цели команды. Именно поэтому мы проводим встречи перед заездом, определяем цель и составляем программу так, чтобы рабочая нагрузка распределялась равномерно и оставалось достаточно времени для плодотворного совместного досуга. Комфортный офис, зонирование пространств и горы за окном создают продуктивную рабочую атмосферу. А возможность отдыха после работы мотивирует на новые свершения!

    Метрики после заезда приятно вас удивят и, возможно, принесут HR-премии, как Совкомбанку или Qiwi например ;)
( 8 )
Стоимость
Как к вам попасть?
Подайте заявку и мы свяжемся с вами для подробной консультации
Что включено:
Стоимость:
на 1 человека за 1 неделю
Проживание в двухместных апартаментах
Рабочее место в офисе с видом на горы
Welcome Day, экскурсия по Красной Поляне, поход на купель, вечер подведения итогов
30 000 ₽
от
🍳 Скидки от партнеров Steford на кафе и рестораны
🤝 Помощь в организации воркшопа для решения наболевших задач внутри команды
❤️ Заботливый вожатый, который с вами 24/7
📈 Замеры эффективности выезда
( Бонус )
Самым заинтересованным. Спасибо, что долистали до конца!
Для тех, кто любит глубину
— грант на заезд от Steford University на покрытие дополнительных активностей
— результаты исследования первыми
— счастливую и эффективную команду
— персональные рекомендации HR-экспертов по улучшению работы в команде
Подать заявку для участия в исследовании
В рамках продолжения научных практико-ориентированных исследований по адаптации и внедрению метода Steford в работу российских компаний, мы можем предложить участие в специальных выездах Steford Sprint для
10
команд до конца 2024 года
Что вы получите:
Подать заявку
Обслуживание Steford осуществляет оператор ООО «ВЕКТОР»
ИНН 2463115186
КПП 246301001
р/счет: 40702810131000029649
БИК: 040407627 (ПАО СБЕРБАНК), кор. счёт: 30101810800000000627 РФ, Краснодарский край,
пгт Красная поляна, ул. Волоколамская 108/2, E-mail: hello@steford.co
Steford
Product
решения для гармоничного сотрудничества интеллектуальных команд и компаний

Дмитрий Перчило
@don_perchilo
Steford
University
учебно-научно-практический комплекс


@steford_co
Steford
Development
развитие инфраструктуры
для жизни, работы и отдыха


@steford_co